Hastanelerde Özellik Arz Eden Birim Ek Ödemesi Geri Geldi
Sağlık Sen Kahramanmaraş Şube Başkanı Bünyamin Mutlu DEMİRCİ 2014 ve 2015 yılı toplu sözleşme süreciyle ilgili bilgiler aktardı.
Demirci açıklamalarında şunları kaydetti:
2014 ve 2015 yılı toplu sözleşmelerinde, sendikamızın yoğun uğraşıları sonucunda sağlık çalışanları lehine bir çok kazanım elde edildi. Bunlardan birisi de, ‘özellik arz eden birimlerde çalışanların ek ödemesi’ olmuştur.
Daha önce, tek röntgen ve laboratuvar bulunan Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarında, bu birimlerin mesai dışında acil servise hizmet vermesi sebebiyle ek ödemelerde, ‘özellik arz eden birim katsayısı’ uygulanıyordu. Ancak Sağlık Bakanlığı, bu uygulamayı 14 Şubat 2013 tarih ve 28559 Mükerrer Sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan yönetmelikle iptal etmişti.
Bunun üzerine harekete geçen sendikamız Sağlık-Sen konuyu yargıya taşıdı ve özellik arz eden birim uygulamasının tekrar uygulamaya alınmasını talep etti. Dava süreci devam ederken, bu isteğini toplu sözleşme talepleri içine alan Sağlık-Sen, toplu sözleşme masasında bunun kazanıma dönüşmesini sağladı. Bu kazanımla bir haksızlığında önüne geçilmiş oldu.
Tek röntgen ve laboratuvar bulunan sağlık kuruluşlarının mesai dışında, acil servise hizmet vermek için çalıştığını belirten Şube Başkanı Demirci, “Buralarda çalışan personel, daha önce ‘özellik arz eden birim’ katsayısından faydalanıyordu. Bakanlığın bu uygulamayı yönetmelikle iptal etmesi, eşitsizliğe yol açmıştı. Biz de Sağlık-Sen olarak olayı yargıya taşıdık. Aynı zamanda da toplu sözleşme taleplerimiz arasına aldık. Toplu sözleşme masasında elde ettiğimiz bu kazanımla, eşitsizliğin giderilmesini sağladık” şeklinde konuştu.
ÖZELLİK ARZ EDEN BİRİMLERDE ÇALIŞANLARIN EK ÖDEMESİNE YÖNELİK TOPLU SÖZLEŞMEDE KABUL EDİLEN METİN:
Madde 12 – (1) Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarında görev yapan ve mesai saatleri dışında, acil servise hizmet veren röntgen ve laboratuarlarda çalışan personelden (sözleşmeli personel dahil), bu birimlerde fiilen çalıştıkları süreler özellik arz eden birimler için öngörülen katsayılar üzerinden değerlendirilir.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.